Para importante supermercado, seleccionamos Responsable de Recursos Humanos. La persona seleccionada tendrá como principal objetivo optimizar el clima laboral y resolver las problemáticas relacionadas con el personal. Gestionando los conflictos internos de manera efectiva y brindando apoyo estratégico a Gerencia y Dirección en la toma de decisiones relacionadas con los trabajadores.
Responsabilidades:
• Diseñar e implementar estrategias orientadas a mejorar y mantener un clima laboral positivo, estimulando un entorno de trabajo colaborativo, motivador y productivo.
• Resolución de conflictos.
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